Ungleichbehandlung durch Vorgesetzte

Wenn Vorgesetzte die Fassung verlieren

"Mein: Chef:in behandelt mich ungerecht." Ein häufiger Einleitungssatz, mit dem sich Kolleg:innen an jemand von der MAV wenden. Im Telefonat oder im persönlichen Gespräch stellen sich die Sachverhalte dann meist drängender dar, als der Anfang vermuten ließ. Da reden Vorgesetze schlecht über andere, macht sich vielleicht sogar lustig. Oder er:sie verliert die Fassung und schreit herum. Oder er:sie gibt keine klaren Anweisungen, beschwert sich aber, wenn die Arbeit - aus seiner Sicht - nicht ordentlich gemacht ist. Wir beraten die Kolleg:innen, wie sie sich in solchen Situationen sinnvoll verhalten können. Wenn die Kolleg:innen möchten, begleiten wir sie bei einem Gespräch mit ihren:ihrer Vorgesetzten.

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